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EDITAL DE CONVOCAÇÃO

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ASSEMBLÉIA EXTRAORDINÁRIA ESPECÍFICA DOS TRABALHADORES DA  SANTA CASA DE MISERICÓRDIA SÃO FRANCISCO, À SER REALIZADA NA FORMA VIRTUAL (ART. 13º, § 8º, DO ESTATUTO SOCIAL) O Presidente do SINDICATO DOS AUXILIARES E TÉCNICOS DE ENFERMAGEM E EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SINSAÚDE RIO PRETO (denominação conforme alteração aprovada em assembleia realizada em 04.04.2025), no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve convocar todos os trabalhadores da SANTA CASA DE MISERICÓRDIA SÃO FRANCISCO, entidade filantrópica, inscrita no CNPJ. nº 44.435.451/0001-27, estabelecida na Rua Guilherme Guerbas, nº 353, Centro, na cidade de Buritama/SP, CEP. 15.290-000, integrantes da categoria, associados ou não ao Sindicato, para reunirem-se em Assembleia Geral Específica (que ocorrerá mediante a utilização de meios virtuais), a realizar-se nos dias 08 e 09 de outubro de 2026, com início às 09:00 (nove horas) em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea seguida da divulgação da gravação para ampliação do acesso aos representados, que se estenderá até o término do período de votação. A votação estará disponível por escrutínio secreto desde o dia 08 de outubro, em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações visando a celebração de acordo coletivo de trabalho 2026-2027, para viger de 1º.05.2026 a 30.04.2027: A) Deliberação pela Assembleia, de aceitação dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica na forma virtual; B) Apreciação, deliberação e votação da contraproposta de acordo coletivo de trabalho 2026/2027 oferecida pela empresa; C) Autorização e outorga de poderes para o Sindicato, por meio de sua Diretoria, para celebração de Acordo Coletivo de Trabalho Específico e Aditivos; D) Fixação da contribuição assistencial, forma de pagamento, direito de oposição e autorização para que a empresa proceda ao desconto em folha de pagamento e repasse ao Sindicato; Nos termos do art. 13º, §8º, do Estatuto, a votação por escrutínio secreto, de maneira virtual, com efetivo registro da assinatura digital do participante, para fins de ampliação da participação dos interessados terá continuidade até às 17:00h do dia 09 de outubro. Após, a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva e site oficial. O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO VIRTUAL (A DISTÂNCIA), se dará nos termos deste edital e de conformidade com as disposições que seguem: 1) O cadastro e o acesso ao ambiente do “VOTO VIRTUAL” serão feitos por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) e do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, que deverá ser baixado gratuitamente por meio da Play Store, para ser utilizado em dispositivos móveis (celular e tablet) ou computadores e notebooks. 2) A votação deverá ocorrer do início da assembleia até o término do período de votação, às 17:00h do dia 09 de outubro de 2026, por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) ou do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, no ícone “Assembleia Santa Casa de Buritama 2026 – Vote Aqui”. 3) A proposta a ser apreciada, deliberada e votada, estará disponível para consulta e sugestão no site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br); São José do Rio Preto, 02 de outubro de 2.026. Reinaldo Dalur de Souza Diretor Presidente

 

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EDITAL DE CONVOCAÇÃO ASSEMBLEIA EXTRAORDINÁRIA ESPECÍFICA DOS TRABALHADORES DA CATEGORIA PROFISSIONAL QUE LABORAM NAS ENTIDADES REPRESENTADAS PELO SINDICATO DAS SANTAS CASAS DE MISERICÓRDIA E HOSPITAIS FILANTRÓPICOS DE RIBEIRÃO PRETO E REGIÃO, A SER REALIZADA NA FORMA VIRTUAL (ART. 13º, § 8º, DO ESTATUTO SOCIAL)   O Presidente do SINDICATO DOS AUXILIARES E TÉCNICOS DE ENFERMAGEM E EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SINSAÚDE RIO PRETO (Denominação adotada a partir da Reforma Estatutária aprovada em 04/04/2025, devidamente registrada), no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve convocar todos os trabalhadores da categoria profissional que laboram nas entidades representadas pelo SINDICATO DAS SANTAS CASAS DE MISERICÓRDIA E HOSPITAIS FILANTRÓPICOS DE RIBEIRÃO PRETO E REGIÃO, entidade sindical patronal, inscrita no CNPJ nº 05.436.103/0001-12, com sede na cidade de Ribeirão Preto/SP, na Avenida Costabile Romano, nº 2572, bairro Ribeirânia, CEP 14096-030, associados ou não ao Sindicato, para reunirem-se em Assembleia Geral Específica (que ocorrerá mediante a utilização de meios virtuais), a realizar-se nos dias 20 e 21 de agosto de 2026, com início às 09:00 (nove) horas em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea da assembleia, seguida da publicação para ampliação do acesso aos representados, até o término do período de votação. A votação estará disponível por escrutínio secreto em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações visando a celebração da Convenção Coletiva de Trabalho 2026/2027:   A) Deliberação pela Assembleia de aceitação dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica, na forma virtual; B) Apreciação, deliberação e votação da proposta de Convenção Coletiva de Trabalho 2026/2027 oferecida pelo Sindicato patronal SINDHOSFIL; C) Autorização e outorga de poderes para que o Sindicato, por meio de sua Diretoria, celebre Convenção Coletiva de Trabalho Específica e Aditivos; D) Fixação das formas de pagamento da contribuição assistencial, bem como do prazo e formas de exercício do direito de oposição e autorização para que a empresa proceda ao desconto em folha de pagamento e o repasse ao Sindicato; Nos termos do art. 13º, §8º, do Estatuto, para fins de ampliação da participação dos interessados, a votação estará disponível desde o início dos trabalhos da assembleia no dia 20.08.2026 e terá continuidade até às 16:00h do dia 21.08.2026. Após, a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva.   O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO VIRTUAL (À DISTÂNCIA), se dará nos termos deste Edital e em conformidade com as disposições que seguem: São José do Rio Preto, 17 de agosto de 2026. Reinaldo Dalur de Souza Diretor Presidente

Edital Assembleia Aumento Salarial – Hospital Austa 2026-2027

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EDITAL DE CONVOCAÇÃO ASSEMBLÉIA EXTRAORDINÁRIA ESPECÍFICA DOS TRABALHADORES DO CENTRO MÉDICO RIO PRETO LTDA, EQUIPAMENTOS CARDIOVASCULARES RIO PRETO E HOSPITAL DO CORAÇÃO RIO PRETO LTDA, À SER REALIZADA NA FORMA VIRTUAL (ART. 13º, § 8º, DO ESTATUTO SOCIAL) O Presidente do SINDICATO DOS AUXILIARES E TÉCNICOS DE ENFERMAGEM E EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SINSAÚDE RIO PRETO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve convocar todos os trabalhadores integrantes da categoria, associados ou não ao Sindicato vinculados ao CENTRO MÉDICO RIO PRETO LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob nº 48.310.098/0001-00, estabelecida e com sede na Avenida Murchid Homsi, nº 1385, Parque Residencial Comendador Mansur Daud, São José do Rio Preto, SP, CEP: 15070-650, EQUIPAMENTOS CARDIOVASCULARES RIO PRETO, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob nº 45.111.077/0001-77, estabelecida e com sede na Rua Castelo d’Água, nº 3030, Vila Redentora, São José do Rio Preto/SP, CEP: 15015-210 e HOSPITAL DO CORAÇÃO RIO PRETO LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob nº 01.227.786/0001-47, estabelecida e com sede na Rua Ondina, nº 667, Vila Redentora, São José do Rio Preto/SP, CEP: 15015-200, instituições que integram o mesmo grupo econômico, para reunirem-se em Assembleia Geral Específica, a realizar-se mediante a utilização de meios virtuais dos dias 14 a 16 de julho de 2026, com início às 09:00 (nove) horas em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea, seguida da publicação da gravação para ampliação do acesso aos representados, sendo que o vídeo da assembleia será divulgado até o término do período de votação. A votação estará disponível por escrutínio secreto em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações visando a celebração de acordo coletivo 2026/2027: A) Deliberação pela Assembleia, de aceitação dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica na forma virtual; B) Apreciação, deliberação e votação da contraproposta oferecida pelas empresas, visando a celebração de acordo coletivo de trabalho 2026/2027; C) Autorização e outorga de poderes para o Sindicato, por meio de sua Diretoria, para celebração de Acordo Coletivo de Trabalho Específico e Aditivos; D) Fixação da contribuição assistencial, forma de pagamento, direito de oposição e autorização para que a empresa proceda ao desconto em folha de pagamento; Nos termos do art. 13º, §8º, do Estatuto, a votação por escrutínio secreto, de maneira virtual, com efetivo registro da assinatura digital do participante, para fins de ampliação da participação dos interessados terá continuidade até às 24:00h do dia 15 de julho. Após a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva e site oficial. O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO VIRTUAL (A DISTÂNCIA), se dará nos termos deste edital e de conformidade com as disposições que seguem: 1) O cadastro e o acesso ao ambiente do “VOTO VIRTUAL” serão feitos por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) e do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, que deverá ser baixado gratuitamente por meio da Play Store, para ser utilizado em dispositivos móveis (celular e tablet) ou computadores e notebooks. 2) A votação deverá ocorrer do início da assembleia até o término do período de votação, às 24:00h do dia 15 de julho de 2026, por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) ou do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, no ícone “Assembleia Austa 2026 – Vote Aqui”. 3) A proposta a ser apreciada, deliberada e votada, estará disponível para consulta e sugestão na Sede e no site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br). São José do Rio Preto, 10 de julho de 2.026. Reinaldo Dalur de Souza Diretor Presidente

Acordo Coletivo Santa Casa de Rio Preto Assinado!

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✅ O SinSaúde concluiu as negociações e assinou o Acordo Coletivo de Trabalho da Santa Casa de Rio Preto Mais uma importante conquista para os trabalhadores, garantindo direitos, benefícios e melhores condições de trabalho. 📄 Acesse acordos e convenções e conheça todas as conquistas obtidas pelo Sindicato nas negociações deste ano. SinSaúde Rio Preto: compromisso, trabalho e resultados na defesa dos profissionais da saúde.

Acordo Coletivo do Lar São Francisco Assinado!

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✅ O SinSaúde concluiu as negociações e assinou o Acordo Coletivo de Trabalho do Lar São Francisco! Mais uma importante conquista para os trabalhadores, garantindo direitos, benefícios e melhores condições de trabalho. 📄 Acesse acordos e convenções e conheça todas as conquistas obtidas pelo Sindicato nas negociações deste ano. SinSaúde Rio Preto: compromisso, trabalho e resultados na defesa dos profissionais da saúde.

Edital Assembleia Aumento Salarial – Santa Casa de Votuporanga 2026-2027

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EDITAL DE CONVOCAÇÃO ASSEMBLÉIA EXTRAORDINÁRIA ESPECÍFICA DOS TRABALHADORES DA SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE VOTUPORANGA,À SER REALIZADA NA FORMA VIRTUAL (ART. 13º, § 8º, DO ESTATUTO SOCIAL) O Presidente do SINDICATO DOS AUXILIARES E TÉCNICOS DE ENFERMAGEM E EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SINSAÚDE RIO PRETO (denominação conforme alteração aprovada em assembleia realizada em 04.04.2025), no uso de suas atribuições legais e estatutárias (art. 13º, § 2º, I), resolve convocar todos os trabalhadores da SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE VOTUPORANGA, inscrita no CNPJ sob nº 72.957.814/0001-20 e estabelecida e com sede na Rua Minas Gerais, nº 3.051, Bairro Santa Eliza, Votuporanga/SP, CEP 15500-003, integrantes da categoria, associados ou não ao Sindicato, para reunirem-se em Assembleia Extraordinária Específica, que ocorrerá mediante a utilização de meios virtuais dos dias 26 a 29 de junho de 2026, com início às 09:00 (nove) horas em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea seguida da divulgação da gravação para ampliação do acesso aos representados, que se estenderá até o término do período de votação. A votação estará disponível por escrutínio secreto em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações visando a celebração de acordo coletivo de trabalho 2026-2027, para viger de 1º.05.2026 a 30.04.2027: A) Deliberação pela Assembleia, de aceitação dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica na forma virtual; B) Apreciação, deliberação e votação da contraproposta de acordo coletivo de trabalho 2026/2027 oferecida pela empresa; C) Autorização e outorga de poderes para o Sindicato, por meio de sua Diretoria, para celebração de Acordo Coletivo de Trabalho Específico e Aditivos; D Fixação da contribuição assistencial, forma de pagamento, direito de oposição e autorização para que a empresa proceda ao desconto em folha de pagamento e repasse ao Sindicato; Nos termos do art. 13º, §8º, do Estatuto, a votação, para fins de ampliação da participação dos interessados terá continuidade até às 24:00h do dia 28 de junho. Após, a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva e site oficial. O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO VIRTUAL (A DISTÂNCIA), se dará nos termos deste edital e de conformidade com as disposições que seguem: 1) O cadastro e o acesso ao ambiente do “VOTO VIRTUAL” serão feitos por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) e do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, que deverá ser baixado gratuitamente por meio da Play Store, para ser utilizado em dispositivos móveis (celular e tablet) ou computadores e notebooks. 2) A votação deverá ocorrer do início da assembleia até o término do período de votação, às 24:00h do dia 28 de junho de 2026, por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) ou do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, no ícone “Assembleia Santa Casa de Votuporanga 2026 – Vote Aqui”. 3) A proposta a ser apreciada, deliberada e votada, estará disponível para consulta e sugestão no site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br). São José do Rio Preto, 23 de junho de 2.026. Reinaldo Dalur de Souza Diretor Presidente

Edital Assembleia Aumento Salarial – Santa Casa de Fernandópolis 2026-2027

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ASSEMBLÉIA EXTRAORDINÁRIA ESPECÍFICA DOS TRABALHADORES DA IRMANDADE DA SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE FERNANDÓPOLIS. O Presidente do SINDICATO DOS AUXILIARES E TÉCNICOS DE ENFERMAGEM E EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SINSAÚDE RIO PRETO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve convocar todos os trabalhadores da IRMANDADE DA SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE FERNANDÓPOLIS, entidade filantrópica, inscrita no CNPJ sob nº 47.844.287/0001-08, estabelecida e com sede na Avenida Afonso Cáfaro, nº 2630, Jardim Santista, Fernandópolis/SP, CEP: 15.601.012, integrantes da categoria, associados ou não ao Sindicato, para reunirem-se em Assembleia Extraordinária Específica que ocorrerá mediante a utilização de meios virtuais dos dias 23 a 25 de junho de 2026, com início às 09:00 (nove horas) em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea, seguida da publicação da gravação para ampliação do acesso aos representados, sendo que o vídeo da assembleia será divulgado até o término do período de votação. A votação estará disponível por escrutínio secreto em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações visando a celebração de acordo coletivo 2026/2027: A) Deliberação pela Assembleia, de aceitação dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica na forma virtual; B) Apreciação, deliberação e votação da contraproposta de acordo coletivo de trabalho 2026/2027 oferecida pela empresa; C) Autorização e outorga de poderes para o Sindicato, por meio de sua Diretoria, para celebração de Acordo Coletivo de Trabalho Específico e Aditivos; D) Fixação da contribuição assistencial, forma de pagamento, direito de oposição e autorização para que a empresa proceda ao desconto em folha de pagamento; Nos termos do art. 13º, §8º, do Estatuto, a votação por escrutínio secreto, de maneira virtual, com efetivo registro da assinatura digital do participante, para fins de ampliação da participação dos interessados terá continuidade até às 24:00h do dia 24 de junho. Após, a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva e site oficial. O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO VIRTUAL (A DISTÂNCIA), se dará nos termos deste edital e de conformidade com as disposições que seguem: 1) O cadastro e o acesso ao ambiente do “VOTO VIRTUAL” serão feitos por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) e do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, que deverá ser baixado gratuitamente por meio da Play Store, para ser utilizado em dispositivos móveis (celular e tablet) ou computadores e notebooks. 2) A votação deverá ocorrer do início da assembleia até o término do período de votação, às 24:00h do dia 24 de junho, por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) ou do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, no ícone “Assembleia Santa Casa de Fernandópolis 2026 – Vote Aqui”. 3) A proposta à ser apreciada, deliberada e votada, estará disponível para consulta e sugestão na Sede e no site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br).

Novas regras para contratação de consignado do INSS começam a valer nesta terça, 19

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Mudanças incluem validação biométrica facial no Meu INSS como etapa obrigatória para a contratação de qualquer empréstimo. esta terça-feira (19), passam a funcionar novas exigências de segurança e novas regras operacionais para os empréstimos consignados – valores descontados diretamente do benefício (aposentadoria, pensão, etc). Entre as principais mudanças, agora o beneficiário que solicitar empréstimo consignado terá que validar a operação por meio de biometria facial pelo aplicativo ou site Meu INSS. A inclusão da “anuência biométrica” para a contratação do consignado atende a Lei nº 15.327/2026 (normativo que aumentou a segurança para aposentados e pensionistas que contratam empréstimos consignados) e a recomendações do Tribunal de Contas da União (TCU). Na prática, após solicitar o crédito junto ao banco, o beneficiário recebe a proposta no aplicativo Meu INSS com o status “pendente de confirmação” e tem até 5 dias corridos para confirmar a operação por reconhecimento facial. Se o procedimento não for realizado dentro do prazo, o contrato é automaticamente cancelado. Além disso, a nova lei proíbe a contratação de consignado por telefone ou por meio de procuração de terceiros. Maior prazo para pagamento Outra novidade é a ampliação do prazo de pagamento total dos empréstimos consignados para até 108 parcelas mensais (9 anos), em vez do limite anterior de 96. Além disso, o beneficiário do INSS poderá contratar um empréstimo consignado e começar a pagar somente depois de até 3 meses. A Medida Provisória nº 1.355/2026, que instituiu o Novo Desenrola Brasil – Programa Extraordinário de Reequilíbrio Financeiro das Famílias, também promoveu alterações na composição da margem consignável – o percentual não utilizado nas modalidades de cartão consignado e cartão benefício poderá ser utilizado em operações de empréstimo consignado dentro dos limites estabelecidos. Ou seja, se o aposentado ou pensionista não estiver usando toda a margem dos cartões, a parte “sobrando” poderá ser usada para contratar empréstimo consignado comum – mas sem ultrapassar o limite consignável de 40% para benefícios previdenciários e 35% para benefícios assistenciais. Confira o passo a passo para solicitar empréstimos consignados pelo Meu INSS fonte: https://www.gov.br/

Jornada 12×36: Sindicato orienta trabalhadores a não assinarem documentos nem tomarem decisões sob pressão

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O Sindicato já tem conhecimento dos comunicados divulgados por alguns hospitais sobre a possível alteração da jornada de 6 horas para o regime 12×36. Diante dessa situação, nosso departamento jurídico já adotou as providências necessárias, e está agendada uma mediação no Ministério do Trabalho no dia 20/05/2026, com a participação das empresas envolvidas. Orientamos os trabalhadores a não assinarem nenhum documento, não formalizarem pedido de demissão e não tomarem qualquer decisão sob pressão antes de buscar orientação do Sindicato, especialmente nos casos em que estejam sendo pressionados a escolher entre vínculos de trabalho. Orientamos os trabalhadores a manterem a calma e aguardarem os próximos encaminhamentos oficiais do Sindicato. Seguiremos acompanhando o caso de perto e tomaremos todas as medidas cabíveis para garantir a defesa dos direitos, da saúde e das condições de trabalho da categoria. Assim que houver novidades, informaremos todos pelos canais oficiais do Sindicato. Além disso, é importante esclarecer que o Sindicato não é contra a jornada 12×36. Sabemos que existem trabalhadores que já atuam nesse formato e se adaptaram bem, assim como há profissionais que podem enxergar benefícios nessa jornada, inclusive pela redução de deslocamentos e melhor organização da rotina. Por outro lado, também existem trabalhadores que cumprem jornada de 6 horas, possuem outro emprego, compromissos pessoais, familiares ou outras atividades, e que não desejam essa alteração. O que o Sindicato não aceita é que uma mudança tão importante seja imposta de forma unilateral por algumas empresas, sem diálogo, sem negociação coletiva e sem respeitar a realidade individual de cada trabalhador. Nosso papel é defender toda a categoria, ouvindo cada realidade e lutando para que nenhuma decisão seja tomada sem debate, respeito e transparência. Não abriremos mão da defesa dos direitos dos trabalhadores e não aceitaremos decisões impostas de forma unilateral. Seguiremos acompanhando a situação de perto e ouvindo a categoria. 📞 Tem dúvidas? Fale conosco: 📲 (17) 3211-2525 | (17) 99794-8476 Juntos somos mais fortes! 🤝

Ainda faltam 61 trabalhadores para receber o pagamento da ação da Beneficência Portuguesa

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ATENÇÃO, AINDA FALTAM 61 TRABALHADORES PARA RECEBER O PAGAMENTO DA AÇÃO DA BENEFICÊNCIA PORTUGUESA O SINSAÚDE convoca os trabalhadores que constam na lista dos beneficiados da ação sobre diferenças da jornada noturna para comparecerem ao sindicato. Atendimento somente com horário marcado, faça seu agendamento: Acesse: https://agendamento-sinsa-de.vercel.app/ 📢 Compartilhe com os colegas que constam na lista! Lista de trabalhadores: ANA CAROLINA ALVES MARQUESANA MARIA PENHA MATIASANDREA DANTAS DA SILVAAPARECIDA DE FATIMA ROCHA CAVASSANICAMILA SARAIVA DOS SANTOSCAROLINA MARCONDES SOARESCHARLY ALEXANDER DIAZ VANEGASCLEIDE ERMELINDA PIACENTE DIOGOCRISTIANO CARLOS DE ARARIPEDEBORA CRISTINA RODRIGUES DA CUNHAELAINE VISSANI DA SILVA SIANIELCIO DA SILVA MARIANOELIANA PERPETUA DE OLIVEIRA RIBEIROELIANE ARAUJO RAMOSEUNICE TEIXEIRAGABRIEL DE CASTRO NEVESGILMAR GONÇALVES FERREIRAGISLAINE APARECIDA DA SILVAGLAUCIELE PAULOCI TOSCANOGUILHERME RABELO DA FONSECAIVANALDO DA SILVA MACENAJAILMA MARIA ALVESKLAYTON BALDUINOLEOMAR GOMES DA SILVALUCIANO OLIVEIRA PEREIRALUCIENE DALSIRA DA SILVALUCIMAR DOS SANTOSLUIZ AUGUSTO TRAZZIMAIARA CRISTINA DA SILVAMARCELA CIANIMARCOS PERPETUO DIASMARIA BETANIA SILVA DOS SANTOSMARIA DONIZETI CANDIDO DA SILVA SANTANAMARIA JOSE DA SILVA ARAUJOMARIA JOSELANDIA TOMAZ DE LIMAMARIA LUIZA ESPACASSASSI ARRUDAMARIANGELA DE OLIVEIRA PEREIRAMARILZA DA SILVAMATEUS BONONI NOVOMERARY DOS SANTOSRAFAEL CARVALHO DOS SANTOSRAFAEL LUIS SADOCORAFAELA BARBOSA PEREIRAREGINA DE MELO MACHADOREGINA ORNELAS DA SILVAREINALDO RAFAEL FRANCISCO FELIXRENATA MORELLIRENATA VAZ DE PADUARICARDO JOSÉ DA SILVAROBERTO ANTONIO DE OLIVEIRARODRIGO MARQUES PIMENTELRONI CARLOS MELO DE BARROSRUBENS DA SILVASIDNEY RIBEIRO ALVESSILAINE APARECIDA GALEGO DE MELOSILESIA ALVES PEREIRASIRLEI PACCHIONISTACY SANCHES VICENTETANIA REGINA GONÇALVESVALDIR PEREIRA DA SILVA JUNIORVANILDA SILVA DE OLIVEIRA CAIRES

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