RacismoÉCrime

No Brasil, o dia 3 de julho marca o Dia Nacional de Combate à Discriminação Racial, uma data criada para reforçar a importância da igualdade de direitos e do respeito à diversidade racial. Essa data remonta a 1951, quando foi aprovada a primeira lei brasileira contra o racismo – a Lei Afonso Arinos, que passou a considerar a discriminação racial como contravenção penal. Sete décadas depois, a luta contra o racismo ainda é uma urgência nacional, presente nas ruas, nas instituições e, infelizmente, também nos ambientes de trabalho, inclusive na área da saúde. O SinSaúde Rio Preto se posiciona com firmeza contra qualquer forma de discriminação, e acredita que o combate ao racismo é uma responsabilidade de toda a sociedade, especialmente de entidades que representam trabalhadores. Por isso, neste 3 de julho, reafirmamos nosso compromisso com a construção de ambientes de trabalho mais justos, inclusivos e seguros para todas as pessoas, independentemente de sua cor, etnia ou origem. O racismo estrutural também adoeceNo setor da saúde, a discriminação racial se manifesta de maneiras muitas vezes silenciosas, mas profundamente prejudiciais: na desigualdade de oportunidades profissionais, na sub-representação de pessoas negras em cargos de liderança, nas violências simbólicas dentro das unidades, e até mesmo na forma como pacientes são tratados, diagnosticados ou priorizados. Estudos mostram que trabalhadores negros na saúde são mais afetados por assédio moral, jornadas exaustivas, sobrecarga e falta de reconhecimento. Mulheres negras, em especial, enfrentam uma dupla vulnerabilidade, racial e de gênero, sendo frequentemente invisibilizadas nos espaços de decisão. Essa realidade não pode mais ser normalizada. É necessário enxergar o racismo não apenas como um problema individual, mas como parte de uma estrutura que precisa ser transformada por meio de políticas, formação, escuta ativa e combate contínuo. O papel do sindicato no enfrentamento à discriminaçãoO SinSaúde Rio Preto entende que não há luta sindical legítima sem justiça social e igualdade racial. Por isso, a entidade atua para: O sindicato também mantém seus canais abertos para receber denúncias e relatos, oferecendo suporte jurídico e institucional sempre que necessário. Avançar é dever coletivoO combate ao racismo não é responsabilidade apenas da população negra. É uma missão coletiva, ética e cidadã. É preciso romper o silêncio, corrigir desigualdades e construir espaços de trabalho em que todos tenham voz, segurança e oportunidade de crescer com dignidade. “Nosso compromisso é com todos os trabalhadores da saúde. E isso só é possível quando a luta é feita com consciência racial, respeito às diferenças e combate ativo às injustiças”, reforça o presidente Reinaldo Dalur. ConclusãoNeste 3 de julho, o SinSaúde Rio Preto se une a todos que defendem a justiça racial como um valor inegociável. Em um setor que cuida da vida, não pode haver espaço para qualquer tipo de discriminação. Seguiremos vigilantes, combativos e comprometidos com a construção de uma saúde pública e privada que respeite, valorize e proteja todos os seus profissionais em toda a sua diversidade. 📞 Contato SinSaúde Rio Preto: Telefone: (17) 3211-2525 ou WhatsApp: (17) 99794-8476 Horário de atendimento:🕗 Segunda a Sexta-feira⏰ Manhã: 08h às 11h30⏰ Tarde: 12h30 às 17h 📍 Endereço: Rua Imperial, 843, Vila Imperial.