ASSEMBLEIA – SANTA CASA DE BURITAMA 2024

É hora de unirmos forças e lutarmos juntos por melhores condições salariais em 2024! O Sinsaúde convoca a todos os trabalhadores do Hospital Bezerra de Menezes para a assembleia online, onde será discutida e avaliada a tão importante PAUTA DO AUMENTO SALARIAL assim como os demais benefícios presentes no acordo coletivo de trabalho. Juntos, podemos conquistar um reajuste digno e justo para todos os trabalhadores. Data da assembleia: 11 A 14 de Junho Início da votação: 11 de Junho Primeira Convocação: 9h00 Segunda Convocação: 9h30 Encerramento da votação: 13 de Junho – 24h Encerramento da assembleia (RESULTADO): 14 de Junho Não fique de fora! Sua voz é fundamental nessa batalha pela melhoria de nossos salários em 2024. Vote, participe e una-se ao sindicato nessa importante jornada. Contamos com você! > Leia a pauta completa e vote: https://sinsauderiopreto.org.br/santa-casa-buritama-2024/

EDITAL – ASSEMBLEIA DA SANTA CASA DE BURITAMA 2024

EDITAL DE CONVOCAÇÃO   ASSEMBLÉIA EXTRAORDINÁRIA ESPECÍFICA DOS TRABALHADORES DA  SANTA CASA DE MISERICÓRDIA SÃO FRANCISCO, À SER REALIZADA NA FORMA VIRTUAL (ART. 13º, § 8º, DO ESTATUTO SOCIAL) O Presidente do SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SINSAÚDE RIO PRETO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve convocar todos os trabalhadores da SANTA CASA DE MISERICÓRDIA SÃO FRANCISCO, entidade filantrópica, inscrita no CNPJ. nº 44.435.451/0001-27, estabelecida na Rua Guilherme Guerbas, nº 353 – Centro, na cidade de Buritama-SP – CEP. 15.290-000, integrantes da categoria, associados ou não ao Sindicato, para reunirem-se em Assembleia Geral Específica (que ocorrerá mediante a utilização de meios virtuais), a realizar-se dos dias 11 a 14 de junho de 2024, com início às 09:00 (nove horas) em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea da assembleia, seguida da publicação da gravação para ampliação do acesso aos representados, sendo que o vídeo da assembleia será divulgado até o dia 13 de junho. A votação estará disponível por escrutínio secreto desde o dia 11 de junho, em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações visando a celebração de acordo coletivo de trabalho para o período de 1º.05.2024 a 30.04.2025: A) Deliberação pela Assembleia, de aceitação dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica na forma virtual; B) Apreciação, deliberação e votação da contraproposta de acordo coletivo de trabalho 2024/2025 oferecida pela empresa; C) Autorização e outorga de poderes para o Sindicato, por meio de sua Diretoria, para celebração de Acordo Coletivo de Trabalho Específico e Aditivos; D) Fixação da contribuição assistencial, forma de pagamento, direito de oposição e autorização para que a empresa proceda ao desconto em folha de pagamento; Nos termos do art. 13º, §8º, do Estatuto, a votação por escrutínio secreto, de maneira virtual, com efetivo registro da assinatura digital do participante, para fins de ampliação da participação dos interessados terá continuidade até às 24:00h do dia 13 de junho. No dia útil imediatamente posterior, a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva. O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO VIRTUAL (A DISTÂNCIA), se dará nos termos deste edital e de conformidade com as disposições que seguem: 1) O cadastro e o acesso ao ambiente do “VOTO VIRTUAL” serão feitos por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) e do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, que deverá ser baixado gratuitamente por meio da Play Store, para ser utilizado em dispositivos móveis (celular e tablet) ou computadores e notebooks. 2) A votação deverá ocorrer do início da assembleia até o término do período de votação, às 24:00h do dia 13 de junho de 2024, por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) ou do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, no ícone “Assembleia Santa Casa de Buritama 2024 – Vote Aqui”. 3) A proposta à ser apreciada, deliberada e votada, estará disponível para consulta e sugestão no site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br); São José do Rio Preto, 06 de junho de 2.024. Reinaldo Dalur de Souza Diretor Presidente

ASSEMBLEIA DO AUMENTO SALARIAL DO HOSPITAL BEZERRA DE MENEZES 2024

Assembleia online – De 29 de Maio a 02 de Junho AUMENTO SALARIAL – HOSP. BEZERRA DE MENEZES 2024 Leia a pauta completa e vote: https://sinsauderiopreto.org.br/bezerra-de-menezes-2024/ É hora de unirmos forças e lutarmos juntos por melhores condições salariais em 2024! O Sinsaúde convoca a todos os trabalhadores do Hospital Bezerra de Menezes para a assembleia online, onde será discutida e avaliada a tão importante PAUTA DO AUMENTO SALARIAL assim como os demais benefícios presentes no acordo coletivo de trabalho. Juntos, podemos conquistar um reajuste digno e justo para todos os trabalhadores. Data da votação: 29 de Maio a 02 de Junho Início da votação: 29Início da votação: 29#riopreto de Maio Primeira Convocação: 9h00 Segunda Convocação: 9h30 Encerramento da votação: 02 de Junho – 24h Não fique de fora! Sua voz é fundamental nessa batalha pela melhoria de nossos salários em 2024. Vote, participe e una-se ao sindicato nessa importante jornada. Contamos com você! Leia a pauta completa e vote: https://sinsauderiopreto.org.br/bezerra-de-menezes-2024/

EDITAL DE CONVOCAÇÃO – ASSEMBLEIA HOSPITAL BEZERRA DE MENEZES 2024

EDITAL DE CONVOCAÇÃO   ASSEMBLÉIA EXTRAORDINÁRIA ESPECÍFICA DOS TRABALHADORES  DO HOSPITAL DR. ADOLFO BEZERRA DE MENEZES DE SÃO JOSE DO RIO PRETO, À SER REALIZADA NA FORMA VIRTUAL (ART. 13º, § 8º, DO ESTATUTO SOCIAL)   O Presidente do SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SINSAÚDE RIO PRETO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve convocar todos os trabalhadores do HOSPITAL DR. ADOLFO BEZERRA DE MENEZES, entidade privada, inscrita no CNPJ nº 59.986.224/0001-67, estabelecida na Rua Major João Batista França, nº 298 – Jardim Esplanada, nesta cidade de São José do Rio Preto/SP – CEP. 15025-610, integrantes da categoria, associados ou não ao Sindicato, para reunirem-se em Assembleia Extraordinária Específica que ocorrerá mediante a utilização de meios virtuais dos dias 29 de maio a 03 de junho de 2024, com início às 09:00 (nove) horas em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea da assembleia, seguida da publicação da gravação para ampliação do acesso aos representados, sendo que o vídeo da assembleia será divulgado até o dia 02 de junho. A votação estará disponível por escrutínio secreto desde o dia 29 de maio, em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações visando a celebração de acordo coletivo 2024-2025: A) Deliberação pela Assembleia, de aceitação dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica na forma virtual; B) Apreciação, deliberação e votação da proposta de acordo coletivo de trabalho 2024/2025 oferecida pela empresa; C) Autorização e outorga de poderes para o Sindicato, por meio de sua Diretoria, para celebração de Acordo Coletivo de Trabalho Específico e Aditivos; Nos termos do art. 13º §8º, do Estatuto, a votação por escrutínio secreto, de maneira virtual, com efetivo registro da assinatura digital do participante, para fins de ampliação da participação dos interessados terá continuidade até o dia 02 de junho, às 24:00h. No dia útil imediatamente posterior, a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva. O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO VIRTUAL (A DISTÂNCIA), se dará nos termos deste edital e de conformidade com as disposições que seguem: 1) O cadastro e o acesso ao ambiente do “VOTO VIRTUAL” serão feitos por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) e do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, que deverá ser baixado gratuitamente por meio da Play Store, para ser utilizado em dispositivos móveis (celular e tablet) ou computadores e notebooks. 2) A votação deverá ocorrer do início da assembleia até o término do período de votação, às 24:00h do dia 02 de junho de 2024, por meio do site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br) ou do aplicativo SINSAUDE RIO PRETO, no ícone “Assembleia Bezerra 2024 – Vote Aqui”. 3) A proposta à ser apreciada, deliberada e votada, estará disponível para consulta e sugestão no site oficial do Sindicato (www.sinsauderiopreto.org.br); São José do Rio Preto, 24 de maio de 2.024. Reinaldo Dalur de Souza Diretor Presidente

Alesp aprova novo salário mínimo de R$ 1.640 em São Paulo

Valor estabelecido pelo governo representa aumento de 5,8% em relação ao atual salário em SP, e 16,1% acima do mínimo nacional, de R$ 1.412 A Assembleia Legislativa de São Paulo (Alesp) aprovou, nesta terça-feira (14/5), o projeto de lei do governador Tarcísio de Freitas que fixa em R$ 1.640 o valor do salário mínimo paulista, um aumento de 5,8% em relação ao atual salário, estabelecido desde junho de 2023, de R$ 1.550. O novo piso representa um valor acima da inflação pelo segundo ano seguido e aumento acumulado de até 27,7% em relação ao piso estadual de 2022. O número também está 16,1% acima do salário mínimo nacional, que está em R$ 1.412 desde o início deste ano. Aprovado pelos parlamentares, o PL segue para sanção do governador Tarcísio de Freitas. “Desde 2023, nossa gestão tem o compromisso de promover mais dignidade para a população, e o aumento na remuneração tem impacto direto nesse propósito. Este foi um passo fundamental para que o salário de R$ 1.640 se torne realidade”, afirmou Tarcísio. Em 2023, primeiro ano da gestão Tarcísio, o Palácio dos Bandeirantes propôs aumentos de 20,7% e 18,7% para as duas faixas existentes dos referenciais salariais, que eram de R$ 1.280 e R$ 1.306. A lei aprovada pela Alesp no ano passado também unificou o piso estadual para 70 categorias profissionais específicas que têm direito ao salário mínimo paulista. Criado em 2007, o piso estadual permite que trabalhadores paulistas recebam remunerações acima do salário mínimo nacional. Os valores propostos pelo governo estadual levam em conta as condições de demanda de mão-de-obra e custo de vida em São Paulo, incorporando especificidades do mercado de trabalho local.

SINSAÚDE RIO PRETO RECEBEU A VISITA DO PRESIDENTE DA FEDERAÇÃO DA SAÚDE DE SP

O Sinsaúde Rio Preto teve o privilégio de sediar uma reunião de grande importância com a presença do presidente da Federação, em uma troca de ideias altamente produtiva com sua diretoria. Sob a liderança do Reinaldo Dalur, nosso presidente , e com a orientação estratégica de Édison Laércio de Oliveira, presidente da Federação, debatemos temas cruciais para nossa categoria. Desde as negociações coletivas em andamento nos sindicatos filiados até questões fundamentais como o Piso Nacional da Enfermagem, o financiamento sindical e estratégias para engajar os trabalhadores em nossas atividades, cada tópico foi discutido com profundidade e comprometimento. A liderança de Édison Laércio de Oliveira foi essencial, destacando-se por sua visão estratégica e seu compromisso inabalável com o bem-estar dos trabalhadores. Sua orientação guiou nossas discussões , proporcionando um entendimento mais profundo das questões e renovando nosso propósito diante dos desafios que enfrentamos. “Saímos da reunião mais preparados e motivados do que nunca, prontos para enfrentar os desafios do dia a dia com determinação e empenho. Estamos comprometidos em buscar soluções que beneficiem a todos os envolvidos, demonstrando nosso compromisso com a melhoria contínua de nossa categoria. Reinaldo Dalur Presidente Sinsaúde Rio Preto”

VOTE AGORA NA ASSEMBLEIA DO AUMENTO SALARIAL 2024

VOTE AGORA, AUMENTO SALARIAL 2024. CLIQUE AQUI: https://sinsauderiopreto.org.br/assembleiageral2024/ Todos os trabalhadores da saúde poderão ler e avaliar a pauta completa em nosso site. Seu VOTO é muito importante pois ele AUTORIZA o sindicato a lutar pelo seu AUMENTO SALARIAL Votação ocorre de 8 a 11 de Abril #COMPARTILHE , pois cada voto AUMENTA nossa força nas NEGOCIAÇÕES.

ASSEMBLEIA GERAL DA CAMPANHA SALARIAL 2024

📣 Participe da Assembleia Geral e faça parte da decisão sobre o Aumento Salarial 2024! 📣 Leia a proposta completa AQUI. É hora de unirmos forças e lutarmos juntos por melhores condições salariais em 2024! Nosso sindicato convoca a todos para a Assembleia Geral, onde será discutida e aprovada a tão importante PAUTA DO AUMENTO SALARIAL para DARMOS INÍCIO AS NEGOCIAÇÕES deste ano. Sua participação é crucial para que possamos fortalecer nossa posição nas negociações com as empresas e os sindicatos patronais. Juntos, podemos conquistar um reajuste digno e justo para todos os trabalhadores. 📅 Data da votação: 8 a 11 de abril Não fique de fora! Sua voz é fundamental nessa batalha pela melhoria de nossos salários em 2024. Vote, participe e una-se ao sindicato nessa importante jornada. Contamos com você!

EDITAL DE CONVOCAÇÃO

ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA A SER REALIZADA COM UTILIZAÇÃO DE MEIOS VIRTUAIS (ART. 13º, § 8º, DO ESTATUTO SOCIAL) O Presidente do Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos de Serviços de Saúde de São José do Rio Preto e Base Territorial, no uso de suas atribuições legais e estatutárias (Art. 13º, § 2º, I, do Estatuto) e por meio do presente edital, convoca todos os profissionais integrantes da categoria, associados ou não ao Sindicato, para reunirem-se em Assembleia Geral Extraordinária que ocorrerá mediante a utilização de meios virtuais, a realizar-se dos dias 08 a 12 de abril de 2024, com início às 09:00 (nove) horas do dia 08/04/2024 em primeira convocação, ou em segunda convocação meia hora após. A Assembleia será transmitida pela internet, com participação direta dos representados, via site oficial do Sindicato, ocorrendo também a gravação simultânea da assembleia, seguida da publicação da gravação para ampliação do acesso aos representados, sendo que o vídeo da assembleia será divulgado até o dia 11/04/2024. A votação estará disponível por escrutínio secreto desde o dia 08/04/2024, em sistema digital que será disponibilizado pelo Sindicato mediante o respectivo cadastro, com a seguinte pauta de discussão e deliberação sobre as providências necessárias para dar curso às negociações coletivas referentes à data-base: A) Deliberação pela Assembleia da aceitação ou não dos termos do presente Edital e das providências tomadas para a realização da presente Assembleia Extraordinária Específica na forma virtual; B) Leitura, apreciação, discussão, emendas, votação, elaboração e aprovação do rol de Reivindicações da Categoria a ser encaminhada aos Sindicatos Econômicos: “SINDHOSFIL” – SINDICATO DAS SANTAS CASAS DE MISERICÓRDIAS E HOSPITAIS FILANTRÓPICOS DO ESTADO DE SÃO PAULO; “SINDHOSFIL” – SINDICATO DAS SANTAS CASAS DE MISERICÓRDIAS E HOSPITAIS FILANTRÓPICOS DE RIBEIRÃO PRETO E REGIÃO; “SINDHOSP” -SINDICATO DOS HOSPITAIS, CLÍNICAS, CASAS DE SAÚDE, LABORATÓRIOS DE PESQUISAS E ANÁLISES CLÍNICAS DO ESTADO DE SÃO PAULO; “SINAMGE” – SINDICATO NACIONAL DAS EMPRESAS DE MEDICINA DE GRUPO; “SINOG” -SINDICATO NACIONAL DAS EMPRESAS DE ODONTOLOGIA DE GRUPO; e “SINCOOMED” – SINDICATO NACIONAL DAS COOPERATIVAS DE SERVIÇOS MÉDICOS, para o novo Ano Base a viger a partir de 1º de maio de 2024 à 30 de abril de 2025; e “SINDICLINICAS” – SINDICATO NACIONAL DAS CLÍNICAS DE RECUPERAÇÃO PARA DEPENDENTES QUÍMICOS E COMUNIDADES TERAPÊUTICAS, para o novo Ano Base a viger a partir de 1º de junho de 2024 à 31 de maio de 2025. C) Discussão e deliberação sobre o percentual a ser destinado à entidade sindical a título de contribuição assistencial, formas de pagamento, direito de oposição, autorização para que a empresa proceda ao desconto, e afins; D) Autorização e outorga de poderes ao Sindicato, por meio de sua Diretoria, para negociar com as Entidades Econômicas, junto ao órgão competente do Ministério do Trabalho, celebrar Convenção Coletiva de Trabalho ou Acordo Coletivo de Trabalho, Acordo Judicial, tudo para viger dentro da sua Base Territorial, conforme Apostila MTB No. 24.000.11970/84, e/ou para requerer instauração do Dissídio Coletivo junto ao Egrégio Tribunal Regional do Trabalho da 15a. Região – Campinas – SP, em face aos Sindicatos Representantes da Categoria Econômica; Nos termos do art. 13º, §8º, do Estatuto, a votação por escrutínio secreto, de maneira virtual e com efetivo registro da assinatura digital do participante, para fins de ampliação da participação dos interessados, terá continuidade até às 24:00h do dia 11/04/2024. No dia útil imediatamente posterior, a Assembleia prosseguirá para que seja realizada a apuração do resultado da votação, o qual será divulgado pelo Sindicato na Ata respectiva. O EXERCÍCIO DO VOTO POR MEIO DIGITAL (À DISTÂNCIA), se dará nos termos deste edital e de conformidade com as disposições que seguem: São José do Rio Preto, 29 de março de 2024. REINALDO DALUR DE SOUZA Diretor Presidente

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